日照市莒县邮政分公司纪委：加强作风建设监督提高邮政工作效能

作风建设是企业不断发展的内在动力,强化机关作风建设,能够提高工作效率,增强服务意识,推进工作创新发展。日照市莒县邮政分公司纪委严格履行监督责任,以“转作风 提能力 促发展”作风建设年活动为契机,引导县公司部室人员用心工作、务实重干,从而提升执行力、落实力,为邮政高质量发展提供保障。

出台办法,确保制度保障到位。通过出台制度和工作规范,提出具体要求和指导文件,推进全面从严治党,以优良作风助推邮政高质量发展。今年以来,莒县邮政分公司纪委立足经济社会发展形势和企业发展需求精准发力,一手抓监督执纪,一手抓关爱激励,坚持严管和厚爱结合、激励与约束并重,以《疫情防控学习知晓书》、《党员承诺书》提高部室人员作风自觉性,保障统筹推进疫情防控和企业发展,从而进一步激发真干实干意识,加快营造担当尽责、干事创业浓厚氛围,让机关作风建设看得见、摸得着,推动莒县邮政高质量发展。

持续发力,确保日常监督到位。建立县公司部室满意度测评机制,面向基层网点和一线员工征求对县公司部室作风的意见和建议,充分发挥广大员工群众的监督作用;建立作风问题投诉问责机制,设立机关作风监督信箱,同时以领导班子成员包挂督导联系的工作方式,进一步畅通诉求反应渠道,投诉必查、失责必问;建立督办工作机制,强调“谁主办、谁负责、办就办到底”的工作原则,进一步提升县公司部室执行力和工作效率,确保各项决策部署工作落实到位。抓实从严管理,杜绝“宽、松、软”,针对工作时间“不在状态、不守规矩”的员工,直接给予批评教育、责令检查。让部门红脸出汗,发现一件、教育一片使县公司本部作风持续改善、不断向好。

力求实效,开展专项整治到位。日照市莒县邮政分公司纪委立足于监督是首要职责、第一职责,通过实施加强中心工作监督检查、开展明察暗访和“回头看”、推进作风监督信息化等3项措施,强化作风监督,严肃整治不担当不作为行为。通过组织开展作风整治效能提升专项行动,重点整治疫情防控中的形式主义、官僚主义以及不担当不作为的突出问题,以采取不定时间、不打招呼、不限次数的方式开展明察暗访,针对作风问题突出的单位,适时开展“回头看”。先后通报疫情防控问题25次,工作作风问题通报2次,持续敲响纪律和作风警钟,用实际行动切实帮助解决群众和企业最关心、最直接、最现实的利益问题。

在强化作风监督的同时,日照市莒县邮政分公司纪委加强日常教育提醒,对苗头性、倾向性问题做到早发现、早提醒、早教育、早纠正。通过持续发力,进一步净化了公司良好的作风环境。

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